新卒の就職活動・就活

に4コマ漫画がありました。日本ナンバー２の国立Ｋ大学の学生が、就活で落ちまくり。「どうせ大手行きたいんでしょ？」「うちは滑り止めでしょ？」と言われて落とされるというのです。「自分は悪くないのに・・・」もっともです。これを「逆学歴フィルター」...

「採用試験の最終面接が終わって1週間経つのに合否の連絡がない。ダメだったのかな？」という場合、企業の人事部の中ではいったい何が起こっているのでしょうか？考えられる4つのケースについて書いてみたいと思います。最終面接の結果通知が遅い理由１．当...

なし崩しというよりも正反対の動きだった今年の指針（この記事は2015年6月に書きました。）今年の新卒採用は、経団連の示した「採用選考に関する指針」にのっとって、選考開始の解禁が従来の4月から8月からに変更になりました。企業も学校も学生も、皆...

例えば、就職活動では、就活生は何社も併願して企業を受けるのが普通だ。ひとりで数十社受けることも珍しくない。これを恋愛にあてはめると、ひとりで数十人を同時攻略しようとしていることと一緒になる。もっとも、企業側も何人もの就活生と日々面接し、合格...

企業が欲しいのは優秀な人よりも洗脳しやすい人 - 脱社畜ブログを読んで。この人の言うことはいつも非常に的を射ていると思います。企業の採用試験を、純粋な能力試験だと勘違いしている人がいる。と冒頭に書いていますが、これは私も全く同感です。「多く...