西川明宏

「就活大変なので、もうフリーターでもいいかなと・・・」そんなことを言う学生さんがたまにいます。そんなとき、私は、「フリーターと正社員の違いは何か知ってる？」と質問をします。すると、「給料の額ですか？」とか、「ボーナスがあるかどうかですか？」...

企業の選考でグループディスカッションやグループワークをやってきた学生さんの報告を聞くと、かなりの確率であるのが、迷惑な学生が混ざっていてやりづらかったという話です。迷惑な学生とは、今まで聞いた実例の中では、自分の主張を延々と話す。人の意見を...

就活につきもののエントリーシートですが、これは各企業がそれぞれ工夫を凝らして創作しているものなので、中にはすごく量が多かったりして、書くのが大変なものも少なくありません。そうしたエントリーシートについて、一番大切な心構えを書いてみたいと思い...

という記事の中に、こういうことが書いてありました。一部のマニュアル本などには「踏み込んだ逆質問をすると落ちる」と書いてありますが、私はそうではないと考えます。企業に“忖度（そんたく）”することなく、気になる点はどんどん質問すべきです。後ろめ...

あるレベルの大学以下は採用しないという「学歴フィルター」、例えば女性は採用しないという「性別フィルター」、これらは確かに一部の企業の採用において、存在しているようです。でもこれらは採用における「差別」なのだから、違法なのではないか？　と思う...

選考結果の連絡が来ない。これは、就活をしている中で一番気をもむことですし、その次の行動を決めることができずに困ることも多いですよね。「結果は1週間程度で連絡します」と言われていたのに、もう1週間が過ぎた。そんなときにはどうすれば良いでしょう...

学生さんの面接練習をすると、しっかりと相手の目を見て話すことができる人と、どうしてもそれが苦手な人がいます。目を見て話すのが良いとわかっていても、常に見つめ続けるのもどうかと感じるし、かと言って、では視線を外すならどのようにしたら良いのでし...

何故なら、メールを受け取る相手は会社員であり、あなたが送ったメールを読むのは翌朝だからです。メールはLINEなどと違って、送ったら即座に相手のスマホに通知が行って読んでもらう。という仕組みではありません。相手が、メールソフトやブラウザでメー...

就活での面接試験は、オーソドックスなパターンでは3回行われることが多いです。これはそれぞれ、どのような目的で行われるのか、また、どのような人が受かるのでしょうか？今日はこれについて考えてみましょう。1次面接は基本ができていれば受かるまず、最...

今日はこの質問についてです。「やっぱりリーダーを務めるのが有利でしょうか？」とか、「何も役職をやらないと評価が低いですか？」ということがよく聞かれますが、私からの回答は、グループディスカッションでの役職は直接合否に関係ないということです。「...